Высчитываются ли отпуска при уходе на пенсию по вредности

Пенсия по вредности(2018г)

Граждане, которые заняты на работах более восьми лет по одному из направлений, могут рассчитывать на льготную и досрочную пенсию. Важно! Если гражданин был трудоустроен по одному из направлений из списка № 1 Постановления, то общий трудовой стаж не учитывается при назначении досрочной и льготной пенсии. Условия труда считаются особенно опасными и вредными для здоровья, поэтому достаточно 10 лет работы.

Постановление Правительства РФ от 16.07. 2014 N 665

«О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций)»

Помимо списка № 1, Постановлением предусмотрен и список № 2, где прописаны профессии, относящиеся к сложным условиям труда.

При этом законодательство допускает суммирование периода работы по профессии из первого списка с периодом работы по профессии из второго списка. Фактически человек мог быть занят в течение трех лет в качестве рентгенлаборанта

Как рассчитывается вредный стаж для пенсии?

Однако определения именно этого понятия ни в одном законодательном акте (равно как и подзаконном) встретить не удастся. Рядом нормативных правовых актов устанавливается лишь перечень работ с условиями, дающими право на досрочную пенсию, и определяется порядок учета подобных периодов труда при назначении пенсионных выплат.

К их числу относятся:

закон «О трудовых пенсиях…» от 17.12.2001 № 173-ФЗ (сегодня применяется ограниченно — исключительно в части норм, устанавливающих размеры пенсий); списки № 1 и 2 производств, работ и пр., в соответствии с которыми гражданин имеет возможность досрочно получать пенсионные выплаты, утвержденные еще постановлением Кабмина СССР от 26.01.1991 № 10 и действующие по сей день; списки должностей и производств конкретных отраслей, также дающие право обратиться за досрочным

Трудовая пенсия для работников «вредных» производств

Поэтому сегодня при определении размера пенсии по вредности опираются на 1 и 2 списки. Сегодня трудовая пенсия назначается согласно закону «О трудовых пенсиях» от 2002 года.

Он устанавливает, что воспользоваться правом выйти на досрочную (льготную) пенсию по вредности могут:

• Первый список (самый высокий уровень опасности) позволяет мужчинам уходить с предприятия в 50 лет (полный стаж не менее 20 лет, специальный – 10 лет), женщинам – в 45 лет, если «вредный» стаж превышает 7 с половиной лет, а общий – 15 лет.
• По второму списку уходят на пенсию мужчины, стаж работы которых в опасных условиях превышает 12,5 лет, и женщины, имеющие минимум 10-летний стаж в аналогичных условиях труда. Устанавливается и общий размер стажа – 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. Выход на пенсию возможен в 55 и 50 лет, то есть на 5 лет ранее положенного возраста.

Список

Что входит во вредный стаж?

Закон «О трудовых пенсиях…» от 17.12.2001 № 173-ФЗ. Списки № 1 и № 2, включающие в себя перечисление профессий с вредными условиями, работая в которых люди могут получить выход на пенсию до срока и дополнительные выплаты. Постановление Правительства РФ «О списках…» от 16.07.2014 № 665.Помимо вышеуказанных документов, существуют также дополнительные списки видов деятельности конкретных профессиональных отраслей, которые также дают возможность досрочно уйти на пенсию.Данное понятие активно используется в пенсионных фондах РФ с целью обеспечить будущему пенсионеру достойную пенсию за то, что он много лет осуществлял деятельность в опасных или вредных условиях, грозящим его здоровью, а также разрешить ему досрочный уход на пенсию.Лица мужского пола имеют право на досрочный уход на пенсию и дополнительные выплаты в том случае, если проработали в тех отраслях,

Входит ли больничный в стаж работы, а также льготный, северный и другие

Чтобы данные случаи были признаны нестраховыми периодами и вошли в страховую выслугу лет, продолжительность работы значения не имеет.

Однако такие периоды могут быть включены в страховой стаж только если непосредственно до момента их начала или сразу после их окончания гражданин был официально трудоустроен, т.е. за него осуществлялись соответствующие выплаты в ПФ.

Пенсионное право, сформированное до 2002 года (до момента вступления в силу нового пенсионного законодательства), однозначно отвечает на вопрос, входит ли больничный в общий трудовой стаж. Да, в него входят все периоды временной нетрудоспособности при официальном трудоустройстве. Кроме времени официальной работы, в трудовой стаж до 2002 г.

включают:

1. армейскую службу;
2. учебу в училищах, техникумах и вузах, в том числе в аспирантуре и клинической
3. регистрацию на бирже труда с выплатой пособия;

Отпуск за «вредность»: определяем стаж с учетом новых вводных (Демин А.)

Исключаемые периоды Как бы там ни было, в любом случае продолжительность названного отпуска зависит от «вредного» стажа сотрудника. В то же время в статье 121 Трудового кодекса (далее — ТК) сказано лишь, что в стаж работы, дающий право на «вредные» отпуска, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

Про какие-либо исключаемые периоды здесь ничего не говорится.

Однако очевидно, что из данной нормы прямо следует, что исключить нужно все периоды, когда сотрудник фактически не находился под воздействием вредных условий труда. К таким периодам относятся период его болезни, отпуска, декрета и т.д.

Поэтому чиновники указали, что

Входит ли ежегодный отпуск в вредный стаж

Спасибо за ответ!

Крыму истекло, № 12015 г.

О нарушениях при спецоценке, № 21 Спецодежда: все о выдаче, учете и списании, № 16 Результаты спецоценки можно проверить, № 9 Проведение спецоценки рабочих мест: поспешайте не торопясь, № 4

2014 г.

«Неотложка» по производственной травме, № 21 Итоги спецоценки: договариваемся с работником, № 19 Невредная инструкция по отпускам «за вредность», № 19 Спецоценка: решающее слово — за комиссией, № 18 Спецоценка поможет снизить издержки, № 16 Спецодежда и молоко — по результатам спецоценки, № 13 Проводим спецоценку за счет ФСС, № 13 Спецоценка: просто о сложном, № 12

Стаж по вредности для пенсии

К подобным факторам можно отнести: чрезмерную запыленность, загазованность, повышенную влажность, высокий радиационный фон, искусственный свет, высокий уровень шума, труд, связанный с вредными химикатами и пр.

Согласно этого закона все лица, которые были заняты трудом с опасными условиями, имеют законное право выйти на заслуженный отдых ранее остальных. Также данный закон содержит списки тех, кому положена такая пенсия, с которыми предлагаем ознакомиться далее. В 2014 году власти

О пенсии

При​ 28.12.2013 г.